동사무소 근무시간 참고하세요

동사무소 근무시간은 몇시부터 몇시까지일까요? 근무시간 외에 동사무소를 찾아가면 대기 시간이 길어질 수 있고, 업무가 종료되어 필요한 민원 처리를 하지 못할 수도 있습니다. 이에 동사무소 근무시간은 구체적으로 어떻게 되는지에 대해 알아보겠습니다.

<동사무소 근무시간>

동사무소는 평일 오전 9시부터 오후 6시까지 근무합니다. 점심 시간은 낮 12시부터 오후 1시까지이며 주말인 토요일과 일요일 그리고 법정 공휴일에는 근무하지 않습니다.

 

휴일에도 청사 관리 및 관내 사건 사고 처리, 다양한 행사 진행 등을 위한 상황 유지를 위해 당직 공무원이 근무하지만, 민원 업무는 처리하지 않습니다. 

 

 

반면 평일 점심 시간대에는 민원인들의 편의를 도모하기 위해 공무원들이 교대로 근무하며 사무실을 지키고 있습니다. 점심시간 중 방문하신 민원인들을 응대하기 위해 사무실을 비우지 않고 있습니다.

그렇다면 주민센터 공무원들은 매일 정시에 퇴근을 할 수 있을까요? 당연히 정시에 퇴근하는 공무원들도 존재합니다. 하지만 해야 할 일이 많아서 밤 늦게까지 남아서 일하는 공무원들도 적지 않습니다. 

 

 

예기치 못한 자연재해인 홍수, 산불, 폭설 등이 일어날 것으로 예측되거나 이미 발생했다면, 시민들의 안전 확보와 피해 최소화를 위해 평일과 주말 구분없이 사무실로 출근하여 비상 근무 체제에 돌입하게 됩니다.

<지방공무원 복무규정 제2조>

일주일 동안 공무원의 근무 시간은 점심시간을 뺀 40시간이며, 토요일은 쉬는 것을 기본으로 한다.

 

공무원의 하루 근무시간은 오전 9시부터 오후 6시까지이며, 점심시간은 낮 12시부터 오후 1시까지이다. 

 

 

하지만 지자체의 장은 직무의 성격, 지역이나 기관의 특성을 고려했을 때 필요하다고 판단되면 한 시간 안에서 점심시간을 다르게 정해 운영할 수 있다.

<지방공무원 복무규정 제4조>

해당 지방자치단체의 장은 업무 효율성 향상이나 주민 편의 증진 등 공무수행 상 필요하다고 판단되는 경우, 별개로 근무 시간 외의 업무 수행을 지시할 수 있다. 또한 주말이나 휴일에 근무를 지시할 수 있는 권한도 가지고 있다.

 

만약 공무원이 토요일이나 공휴일에 근무하였을시 해당 지방자치단체의 장은 이후 돌아오는 평일 중 하루를 휴무일로 지정할 수 있다. 

 

 

하지만, 해당 기관의 사정이나 기타 불가피한 사유로 인해 토요일 또는 공휴일에 근무한 후 다음 정상 근무일에 휴무를 부여하지 못할 수도 있으며, 사유가 해결된 시점으로부터 1주일 내의 평일 중 하루를 선택하여 쉴 수 있도록 조치할 수 있다.

지방자치단체의 장은 임신 중인 공무원에게는 오후 10시부터 오전 6시까지의 시간대 근무를 명할 수 없다. 또한 출산 후 1년이 경과하지 않은 공무원에게는 토요일과 공휴일 근무를 명할 수 없다. 

 

 

하지만, 아래 조건 중 하나라도 해당된다면 예외로 한다.

 

① 임신 중인 공무원이 요청하는 경우

② 출산 후 1년이 경과하지 않은 공무원이 동의한 경우

 

이상으로 설명을 마치겠습니다. 끝.